
雨湖新闻网讯(通讯员 毛园园)近日,楠竹山镇以“银发人才耀莲城,百战千人助力行”品牌建设为抓手,强化组织建设,强化搭台铺路,强化作用发挥,不断激发广大离退休干部继续书写银发初心的热情和干劲,让老干部尽其才、显其能,为楠竹山镇高质量发展贡献“银发”力量。
建强战斗堡垒
楠竹山镇始终坚持以节俭实用为原则,与“美在金秋”老党员之家融合打造阵地,设置站长负责统筹,阵地组织架构一目了然,银发人才人员配置齐全。通过设置银发人才风采展示牌,讲述银发人才的风采故事,营造浓厚的干事氛围。坚持以“文明创建、红色传承”为功能定位,突出银发人才“作用发挥,服务社会”这一特色,助力平安湘潭、文明湘潭建设。
汇聚资源要素
充分发挥楠竹山镇11个离退休干部的战斗堡垒作用,推动形成长效机制。组织离退休干部参与大物业管理改革,开展集中业务培训,全力打造素质优良、善于管理、群众认可的区块治理员队伍,不断提高区块治理工作效率。积极引导离退休干部担任区块协理员、党员代表、居民代表,促进双组融合,就近就地发挥“银龄”力量,凝聚镇域发展的合力。
优化服务质效
全面深化“银龄导师”帮带机制,根据离退休干部从事工作的特点及个人特长,充分发挥离退休干部的政治优势、经验优势、声望优势,引导他们积极为基层社会治理和经济发展出谋划策、建言献计。深入基层各关键工作岗位及实践一线言传身教、点拨指导,帮助年轻干部提高解决实际问题能力,为年轻干部当好示范者、引路人,强化引领作用的发挥。
责编:梅晓蕾
来源:楠竹山镇
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